こんにちは！小野組採用担当 後藤です。

ブログをご覧いただきありがとうございます！
小野組では、現場見学や現場体験の他に、まずは「建設業という業界を知ってほしい！」という思いから、気軽に参加できるオンラインでのインターンシップを行っております。
今回のオンラインインターンシップではこんなことを行いました！

オンラインインターンシップでは主に課題解決を行います。
今回のテーマは「建設業に必要な『新３Ｋ』とは？」です。

最初に建設業に対するイメージを聞きました。
●がたいのイイおじちゃん達が汗を垂らしながら働いているイメージ
●男性が多い

よく言われている建設業での「３Ｋ」とは、「きつい、汚い、危険」ですが、
そんな中で今、建設業界に求められている『新３Ｋ』を考えてもらいました。
学生さんそれぞれの意見を出し合いながら、ワークを進めてもらうこと1時間。
こちらの3つに絞られました！

●『高所得』…やっぱり魅力的、お金に余裕ができる＝キャリアアップの機会に繋がる
●『帰れる』…自分の時間を作れる、仕事とプライベートの両立ができる
●『変えていく』…これからの社会の担い手として、主体的にこれからも建設業界を変えていく、IT化など時代に沿って建設業を変えていく

短時間の中でグループディスカッションと発表を行いました。
ちなみに他にもこんなＫが…！
「稼げる」「感謝される」「キャリアステップ」

学生さんからは、こんなコメントをいただきました。
●コロナ禍で他大学の学生さんと話す機会がなかったし、意見を出し合う場面も少なかったので、今回他の人の意見を聞けてよかった
●コミュニケーションをとる機会が少ない中、今日たくさん話せてすごくいい経験になった
ワーク内容に関する感想よりも、今回は他の人の意見を聞けたのがすごくよかった、といった感想が多かったです。

「感動」「価値」「希望」「給料」「感謝」「休暇」…
この辺りは良く聞きますが、「帰れる」は斬新でした！！！
（ちなみにちゃんと帰れていますよ）

是非次回は会社に訪問していただきたいなと思います。
ご参加くださった学生の皆さん、ありがとうございました！

さぁ次なる課題解決の挑戦者、お待ちしてます！
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